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OBJETIVO:

Vigilar y auditar la adecuada administración de los recursos humanos, materiales y financieros del Municipio conforme al marco legal, los programas y presupuesto anual de egresos aprobado por el Ayuntamiento.

FUNCIONES:

1. Elaborar y ejecutar el Programa Anual y Auditoría, así como informar bimestralmente al Presidente Municipal las actividades desarrolladas.
2. Programar y realizar auditorías administrativas a las distintas áreas que integran el Gobierno Municipal de acuerdo a las normas y lineamientos determinados en el manual que para ese efecto se elaboren.
3. Vigilar se dé seguimiento a las observaciones determinadas en las auditorías realizadas por la Entidad Superior de Fiscalización, la propia Contraloría Municipal y demás auditorías que se lleven a cabo en la relación con las actividades del ente Municipal.
4. Instruir los procedimientos administrativos, disciplinarios y resarcitorios en materia de responsabilidad de los servidores públicos e imponer las sanciones correspondientes que se deriven de los mismos sin necesidad de proponerlas al Ayuntamiento, a excepción de infracciones graves y en su caso, remitir a la Legislatura del Estado los que por razones de competencia,  le corresponda para su conocimiento, desahogo o resolución.
5. Observar que se cumplan las disposiciones de austeridad, racionalidad, disciplina presupuestal, simplificación y desregulación, vigilando que el manejo y aplicación de los recursos públicos se apeguen a lo que establece la ley para el manejo de los Recursos Públicos y la normatividad relativa en cada caso y respondan a los lineamientos, propiedades y objetivos establecidos por el Presidente Municipal.
6. Vigilar el cumplimiento y grado de avance y economía de los programas, metas y objetivos establecidos en las unidades administrativas del Gobierno Municipal.
7. Vigilar que en cada desempeño de las actividades se observen las disposiciones de carácter legal y administrativo, cuyo objetivo sea el control y salvaguarda de los recursos asignados al Municipio.
8. Proponer la aplicación de controles internos que coadyuven a la obtención de los resultados programados y en protección y optimización de los recursos asignados a las unidades administrativas del Municipio.
9. Intervenir en los actos de entrega-recepción administrativa de los servidores públicos del Municipio.
10. Analizar y evaluar a las entidades paramunicipales, Sistema Municipal para el Desarrollo Integral de la Familia de Cadereyta de Montes Qro., con base a estados financieros y el  programa operativo anual, entre otros, con la finalidad de supervisar y vigilar el proceder de los mismos en la enajenación de sus atribuciones, asimismo, fungir como órgano interno de control de los mismos.     
11. Las demás que le señale este reglamento, otras disposiciones aplicables y el Presidente Municipal.